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        可持续发展管理

        持续推动产业绿色发展

        • 基本内涵
        • 管理体系

        公司使命

        创享改变生活

        可持续发展愿景

        成为钢铁技术的领先者
        成为环境友好的最佳?#23548;?#32773;
        成为员工与企业共同发展的公司典范

        可持续发展的基本内涵

        成为钢铁技术的领先者
        确立钢铁技术行业领先地位提升技术创新的价值贡献

        成为环境友好的最佳?#23548;?#32773;
        1. 严格遵守国家节能环保法律法规和标准履行国际环境公约符合环保法规要求是我们的最低标准
        2. 实行最严格?#21738;?#37096;控制标准改进生产工艺优化能源结构减少能源消耗?#26723;?#33021;源成本持续减少企业和产品使用过程?#21738;?#28304;消耗与环境影响
        3. 保证制造过程中不故意添加法律法规禁止的对环境和健康有害的物质同时?#26723;?#20135;品在使用寿命中对环境产生的有害影响
        4. ?#24179;?#24037;业废弃物的减量化再使用和资源化并助力城市废物的循环利用
        5. 优先与环保?#23548;?#33391;好的供应商分包方?#29486;?#25552;升供应商在可持续发展方面的意识和绩效同时积极为客户提供绿色解决方案致力于共同打造绿色产业链
        6. 促进?#29486;?#20249;伴在节能环保管理和?#23548;?#26041;面的持续改进 发布基于生命周期评价的产品环?#25104;?#26126;公示核心产品的环境绩效方便客户?#25512;?#20182;相关方比较不同产品全生命周期的影响
        7. 开发和推广高能源效率和高资源效率的产品和系?#24120;平?#33410;能环保技术的研发和推广与用户分享先进的环?#25104;?#35745;理念和技术向社会提供环境绩效优良的产品和服务
        8. 关注气候变化积极参与国内外节能环保交流和?#29486;?改?#39057;?#29699;生态环?#24120;?#31215;极开展与政府企?#23548;?#22269;?#22987;献?推广应用国?#22987;?#30340;研究成果与各国先进节能及环境改善技术同步发展
        9. 提高员工环境保护和生态和谐意识促进员工在工作生活社会参与等各方面的环境友好行为
        10. 共建美好生活的城市钢厂
        ?积极响应城市生态红线保护和规划实施持续提升工业园区生态面貌协同改?#39057;?#26041;区域环?#25345;?#37327;
        ?积极响应城市资源节约环境友好的发展战略实施积极的资源消耗和污染减排总量机制
        ? 积极投入城市生态文明建设成为城市服务功能和工业文化的有机组成部分
        ?积极投入社区共建关注相关方意见和要求和谐发展

        成为员工与企业共同发展的公司典范
        1. 共同担责企业与员工休戚与共共同承担员工成长与发展的责任员工与企业同舟共济共同承担企业应对挑战与持续发展的责任共同担责是员工与企业共同发展的重要基础
        2. 共创价值企业提供舞台与环?#24120;?#24110;助员工实现人生价值员工为企业贡献力量帮助企业实现价值最大化共创价值是员工与企业共同发展的必要前提
        3. 共享成果企业与所有创造价?#26723;?#21592;工共同分享发展成果满足员工的物质文化需求员工与企业共同分享个人的贡?#23376;?#25104;果满足企业提升经营绩效的需求共享成果是员工与企业共同发展?#21738;?#22312;动力
        4. 共同提升企业提供资?#26149;?#24179;台促进员工能力与素质的提升员工最大限度的激发潜能促进企业战略目标实现能力的提升共同提升是员工与企业共同发展的追求目标

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